2022 牛津年度代表字“Goblin mode”:Z 世代躺平主义崛起,拥抱心中慵懒的哥布林

要为过去的一整年下个注解可不是一件容易的事!需要大多数的人的感同身受,那么今年由《牛津英语辞典》选出的年度关键字"躺平模式(Goblin Mode)"这个新颖的词汇是甚么意思呢?又为什么会让那么多人觉得身在其中,而投下这一票呢?

年度关键字

2022 牛津年度代表字“Goblin mode”:Z 世代躺平主义崛起,拥抱心中慵懒的哥布林 愈心灵 图1张

前年的年度关键词是 Vax(疫苗),因为 2021 年严峻的疫情下被大量讨论的需求。今年牛津辞典选出了三个关键字,分别是元宇宙(Metaverse)、我支持(#IStandWith)、躺平模式(Goblin Mode),并邀请网友投票决定,最后以躺平模式(Goblin Mode),获得 318956 票,占总票数的 93%,压倒性获选年度代表字!

是从哪里开始躺平的呢?

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躺平模式(Goblin Mode)拆解出单词的中的哥布林(Goblin),有在玩游戏的朋友应该不陌生,哥布林是几乎在所有中世纪背景的游戏世界中,最低等的新手怪物,它们是绿色皮肤的小矮人,有尖尖的耳朵,通常被描绘成性格卑鄙却也不太聪明的一种黑暗种族。使用这个形象作为一种生活状态,据称最早是2009 年在 Twitter 上出现,根据牛津大学的解释,指“毫无带歉意地放纵、懒惰、享乐的行为,并表现出一种拒绝社会规范或期待的态度。”而在中国台湾就是我们所说的“躺平”、“摆烂”、“不想努力了”的意思。〈延伸阅读:“生活没有标准答案”《没有工作的一年》:面对低谷我们要有爬起来的勇气,毕竟有苦有甜才是过日子

躺平模式在职场启动

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与“躺平模式”有一曲同工之妙的“安静离职”一词也在今年爆红,是指一种在工作上的心态改变:“只要做好份内的工作、不再要求自己卓越超群。”不加班、不期待升迁、不在乎工作上的人际关系,以一种准备要离职的心态来面对工作。

编辑身边也有原本很多职场烦恼的朋友,自从决定开始“安应离职”启动“躺平模式”后,生活豁然开朗,不再去 Care 自己不能掌控的事情,只专注于自己的能力所及之事。但编辑觉得不论选择甚么态度面对工作,都还是会有相应的后果,是好是坏都需要自己承担,所以最重要的还是看你自己最想要的是什么,而去做出调整和改变。〈延伸阅读:不想上班只想发懒!把自己想像成一个产品,掌握主动权找回对工作的热情

拥抱心中的哥布林

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这一两年受到疫情的影响,大家的生活都遇到太多不可控的情况,锁国、口罩、实名制、交通控管,在这样紧绷的环境下,人们自然会试图更专注于在自己身上,放弃将自己的注意力放在无法掌控的事情上面(例如外界的期待和评价),不然实在会喘不过气。

当然这也跟 Z 世代(Generation Z)的观念有关系,更重视自我价值、Life work blance 的期许。现在疫情逐步明朗,中国中国台湾外的企业都开始结束居家工作模式,却遭到员工很大的反弹,不愿意再回到压迫的办公室了,看来当一只软烂躺平的哥布林是会上瘾的。〈延伸阅读:累了,停下脚步也无妨:要有“归零”的勇气,才能为人生创造出更多选择

 

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